大家根据自己的情况对比一下，看看2026年人才引进与积分落户北京哪个政策好申请？本文主要对这两个北京户口办理方式进行细微的讲解，希望能给大家正确的判断，合适哪个就用哪个。

计划在北京长期发展的朋友们，是否考虑过在北京落户呢？落户不仅能让您的子女享受到北京的优质教育资源，还意味着获得更多生活和工作上的便利。那么，有哪些方式可以帮助您实现这一目标呢？其中，积分落户和引进人才便是一种重要的途径，现在已经成为热门。

看看2026北京落户积分政策

北京积分落户在2025年拥有五环环环紧扣的申请流程，包括提交申请、审核、查询结果、复核和积分排名、公示及落户手续办理。共有106772人踊跃参与了北京积分落户的申请。这一流程被精心划分为五个核心环节：首先是提交申请，接着是各部门对申请进行严格审核并汇总结果，随后开放审核结果查询服务。在此之后，相关部门会进行复核和积分排名，最后是公示及落户手续的办理。申请人必须符合一系列特定条件，才有资格申请北京积分落户政策。申请北京积分落户需满足以下条件：首先，持有有效的北京市居住证；其次，申请时的年龄不得超过国家规定的退休年龄；再者，需在北京连续缴纳社会保险满7年及以上；最后，确保无刑事犯罪记录。

满足条件以后，按照各个指标体系进行积分，分数达到最低上岸分值即可落户。2025年上岸分数是107.33分，2026年会增长积分，预计会到120分至121分，到不了120分以上的2026年落户北京几乎没多大可能性。如果分值你还不够或者不知道怎么计算分值，你私下里与我们交流，不仅能解答落户问题，还提供落户办事。

看看2026北京引进人才政策

1、考取编制及公务员：考取编制和公务员职位为稳定职业平台，提供获得北京户口的机会。通过考取公务员职位、进入事业单位，或在大型央企的关键职位就职，这些途径往往能为引进人才提供稳定的职业平台和落户机会。

2、北京留学生落户政策：留学生落户也是工作落户的一种重要方式。留学经历和职务条件包括在境外获得学位、学历认证、就业情况等，同时还需要满足三个月的社保缴纳要求。通过这个途径，留学生可以在北京找到属于自己的职业归宿并实现落户梦想。

3、特定企业以及岗位：应征具有进京指标的国有企业、高科技公司、高等学府等机构中的特定职位，也是实现工作落户的重要方式。在高精尖企业及教育、医疗类职位上工作的人员，通常具备落户资格，能够为优秀人才提供优厚的待遇和广阔的发展空间。

4、非京籍应届生北京落户政策：非京籍应届生可以通过用人单位的引进申请，这是非京籍应届生落户的主要途径之一。通过与具备落户资格的用人单位签订劳动合同，并满足相关条件，即可申请落户；对于某些在人才市场上有突出表现或具备特殊技能的非京籍应届生，也可以通过人才市场凭借突出表现或特殊技能申请，拓宽了非京籍毕业生的选择渠道。

5、如博士后出站落户：还有一些其他引进方式，如博士后科研工作站、高新技术企业等，也为非京籍应届生提供了落户的机会。非京籍应届生可通过用人单位的引进申请，这是主要渠道之一，需与具备资格单位签署合同，但是博士后无需企业提供进京指标。

6、往届毕业生工作落户：具备本科以上学历的人员（包含本科)、发明专利者、社平工资多倍者、高级职称技能人员、企业法人与股东、高级管理人员、技术骨干、紧缺人才、重点领域人才、特聘专家等，以上人员在京工作满两年，无刑事犯罪记录，即可通过单位申报北京人才引进落户政策手续。目前本站可解决指标问题和落户一系列难题，不妨私下发信一下。

办理流程：引进人才需签署诚信声明，确保所提供材料的真实性、有效性和合法性，并作出书面承诺。诚信声明及单位申请是办理流程中的重要步骤。聘用单位需向所在区（含经济技术开发区）或具有管辖权的局级单位递交申请，并由市人力社保局进行审核。

07、公共户口落户政策

适用情况：“公共户”落户政策适用于因房产变动、离婚等原因导致无法进行户口迁移的情况。公共户适合因住房或其他合法原因导致无法办理市内迁移的户籍人员，包括当你因房屋产权变动需要迁出户口但在北京市内及配偶或其他直系亲属名下均无合法产权住房时，可以申请“公共户”北京集体户口落户。

申请条件：在申请“公共户”落户时，需注意房产及家庭关系情况。符合一定条件后可在公共户落户，如你因离婚原因需迁出户口但在本市及配偶或其他直系亲属处无合法产权住房时，无法完成户口迁移，也可以申请“公共户”落户。请注意，上述情况均适用于北京市户籍人员，并可在户籍所在地派出所申请“公共户”落户。